Met centraal beheerde, actuele en betrouwbare personeelsdata krijgen het ministerie én schoolbesturen meer grip op strategische personeelsinzet. Dit stelt hen in staat om beter onderbouwde keuzes te maken over de aanstelling, inzet en ontwikkeling van personeel. Tegelijkertijd vormt deze informatie een stevige basis voor transparante en eerlijke bekostiging van het onderwijs, afgestemd op de werkelijke behoefte en inzet in het veld.
Tegelijkertijd verlaagt de module de administratieve lasten aanzienlijk. Personeelsmutaties – van indiensttreding tot functiewijziging – worden digitaal en veilig verwerkt, waardoor fouten of dubbele registraties worden voorkomen. Deze efficiëntieslag creëert ruimte in de sector voor wat echt telt: onderwijs van kwaliteit.
De nieuwe module is gebruiksvriendelijk, sluit aan op de praktijk en is getest door onderwijsprofessionals. In een volgende fase wordt de module gekoppeld aan AFAS, zodat gegevens automatisch worden gesynchroniseerd. Dit opent de deur naar het verlagen van de rapportage druk voor scholen, doordat noodzakelijke informatie rechtstreeks en ‘realtime’ beschikbaar is.
—
COMMUNICATIE
